Bild: Oana Szekely
Programm „Wissen bewegen“
Mitarbeiter*innenförderung an der Uni Mannheim
Das Programm Wissen bewegen wird durch den Bereich Bildungsinnovation des Zentrums für Lehrerbildung und Bildungsinnovation (ZLBI) der Universität Mannheim organisiert und betreut. Das Programm fördert Mitarbeitende der Universität Mannheim, die individuell oder im Team neue und kreative Wege an ihrer Hochschule erkunden und gehen möchten. Ganz im Sinne des Programmtitels soll dabei Wissen zwischen verschiedenen Gruppen, Disziplinen und Bereichen in Bewegung gesetzt werden – innerhalb sowie außerhalb der Universität. Auf diese Weise sollen neue Wissensgemeinschaften entstehen. Dies kann in interdisziplinären, intersektoralen, internationalen oder anderen offenen Projektformaten umgesetzt werden.
Im Rahmen des Programms werden 2–4 zweijährige Fellowships vergeben. Ziel des Programms ist es, den Fellows die Planung, Erprobung und evidenzbasierte Weiterentwicklung von mutigen, ergebnisoffenen und auch riskanten Projekten zu ermöglichen. Die Fellows werden dabei individuell auf ihrem Weg unterstützt und leisten mit ihrem Engagement einen Beitrag zur Initiierung und Etablierung innovativer Formate an der Universität Mannheim und darüber hinaus.
Das Elfriede-Höhn-Fellowship
Die Fellowships 2022–2024 und 2024–2026 stehen unter der historischen Patinnenschaft von Prof. Dr. Elfriede Höhn.
Elfriede Höhn (*1916; †2003) war eine deutsche Bildungsforscherin und Professorin für Erziehungs- wissenschaften und Pädagogische Psychologie an der Universität Mannheim.
Sie verkörpert den Geist des Fellowships:
- Sie setzte sich mutig für ihre Überzeugungen ein, z.B. für den Erhalt des Psychologiestudiums an der Universität Mannheim und stellte sich dabei gegen die zur damaligen Zeit renommierten Wissenschaftler.
- Sie war eine Vorreiterin: Sie war die erste Prorektorin der Universität Mannheim und die erste Frau, die eine Psychologiediplomprüfung an der Universität Tübingen ablegte.
- Sie war vor Rückschlägen nicht gefeit: Ihre erste Habilitation scheiterte (u.a., weil sie mit ihrem Gutachter in einem über mehrere Jahre zurückliegenden Konflikt stand), bei einem zweiten Anlauf schloss sie diese dann erfolgreich ab.
- Sie arbeitete interdisziplinär und vereinte unterschiedliche Professionen: Neben ihrer Professur war sie auch als Volksschullehrerin tätig.
- Sie engagierte sich auch außerhalb der Wissenschaft in der Gesellschaft, z.B. gründete sie das Senior*innenstudium und beteiligte sich an der Einrichtung einer psychologischen Beratungsstelle sowie einer Kinderkrippe an der Universität Mannheim.
Daneben setzte sie sich für die Psychologie als Wissenschaft ein, entwickelte psychodiagnostische Testverfahren und beschäftigte sich intensiv mit Stereotypen im Erzieher*innenberuf und den daraus entstehenden Auswirkungen.
Zu den Fellowships gehört die materielle sowie ideelle Unterstützung.
Unsere Fellows
2024 – 2026
Bis zum 15.07.2024 haben Sie die Möglichkeit sich auf die nächste Förderrunde des Elfriede-Höhn-Fellowships zu bewerben!
Mehr Informationen zur Bewerbung und zum Fellowship finden Sie im Downloadbereich unter „Für Bewerber*innen“.
2022 – 2024
- Summer School „Afrika in Bewegung“: Inter- und transdisziplinäre Konferenz zur afrikanischen Diaspora mit inner- und außeruniversitären Partnerorganisationen für Mannheimer Studierende und die Stadtgesellschaft. Ein Projekt von Andrea Chagas López (wissenschaftliche Mitarbeiterin der Abteilung Sprach- und Medienwissenschaft des Romanischen Seminars) und Theresa Bührle (wissenschaftliche Mitarbeiterin am ZEW Mannheim). Mehr Informationen dazu finden Sie hier.
- Shifting Perspectives: Räume für Auseinandersetzung und Diskurs über Workshops zu den Themen Migration, Aufarbeitung kulturellen Erbes und Klima schaffen. Dazu entsteht jeweils eine Podcast-Episode. Ein Projekt von Abir Al-Laham (Koordination Incoming Studierende der Philosophischen Fakultät Mannheim), Aline Schmidt (Koordination International Cultural Studies (ICS) der Philosophischen Fakultät Mannheim) und Lea Bastian (Gesamtkoordinatorin Internationale Angelegenheiten der Philosophischen Fakultät Mannheim). Mehr Informationen dazu finden Sie hier.
- Ein Raum für uns allein? Kollektives Schreiben und feministische Strategien in der Wikipedia: Einführung einer Wikipedia-Schreibwerkstatt und –Sprechstunde an der Uni Mannheim: eine Kooperation für Gendergerechtigkeit und Bildungsinnovation. Ein Projekt von Dr. Maja Linthe (wissenschaftliche Mitarbeiterin der Abteilung Germanistische Linguistik des Seminars für Deutsche Philologie) und Daniela Brugger und Chris Regn von „Who writes his_tory?“. Mehr Informationen dazu finden Sie hier.
Unsere Gutachter*innen
2022 – 2024
Ein großer Dank geht an unsere Gutachter*innen, die sich mit viel Zeit und Expertise den verschiedenen Projektanträgen gewidmet haben! Danke an (in alphabetischer Reihenfolge):
- Sascha Adam, Koordinator für Digitale Transformation administrativer Prozesse im Dezernat I der Universität Mannheim
- Dr. Holger Backhaus-Maul, wissenschaftlicher Mitarbeitender am Institut für Pädagogik und Institut für Soziologie der Universität Halle-Wittenberg
- Solrun Graham-Parker, Leiterin des Welcome Center Teams der Universität Mannheim
- Dr. Dagmar Höppel, Leiterin der Geschäftsstelle der LaKoG Baden-Württemberg
- Prof. em. Dr. Manfed Hofer, Professor Emeritus für Erziehungswissenschaft (Pädagogische Psychologie) der Universität Mannheim
- Dr. Pascal Kieslich, Alumnus der Universität Mannheim, Senior Data Scientist bei Merck Healthcare KGaA
- Dr. Melanie Seidenglanz, Projektleiterin Arbeitsmarkt und Bildung der Metropolregion Rhein-Neckar
- Dr. Julia Sonnberger, Mitarbeiterin im Ressort Studium und Lehre der Hochschule Augsburg
- Thomas Sporer, Leitung der Stabsabteilung Bildungsinnovation und Wissenstransfer der KU Eichstätt
- Karin Storck, Personalentwicklerin bei ENGAGE.EU, Universität Mannheim
Workshops im Rahmen des Elfriede-Höhn-Fellowships
2022 – 2024
Maike Sambaß veranstaltete einen Workshop zum Thema „Mobile Reporting“. Das Video, das dabei entstanden ist, veranschaulicht die Techniken des „Mobile Reporting“ und dokumentiert gleichzeitig den Ablauf des Workshops.
Downloads
Für Bewerber*innen:
- Ausschreibung Elfriede-Höhn-Fellowship 2024–2026 ( PDF , 999 KB )
- Commitment Letter Elfriede-Höhn-Fellowship 2024–2026 pdf ( PDF , 660 KB )
- Commitment Letter Elfriede-Höhn-Fellowship 2024–2026 doc ( DOCX , 657 KB )
- Einzureichende Dokumente Bewerbung Elfriede-Höhn-Fellowship 2024–2026 ( PDF , 404 KB )
- Flyer Bewerbung Elfriede-Höhn-Fellowship 2024–2026 ( PDF , 2 MB )
Für Gutachter*innen:
Kontakt
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