Antidiskriminierung
Sie werden aufgrund Ihres Geschlechts, Ihrer Herkunft, religiösen Zugehörigkeit, sexuellen Orientierung oder anderer Merkmale an der Universität Mannheim diskriminiert? Ein persönliches Gespräch ist der erste wichtige Schritt, um Ihre Situation zu verändern.
Unsere qualifizierten Ansprechpersonen stehen Ihnen für ein persönliches und vertrauliches Gespräch gerne zur Verfügung.
Das Angebot richtet sich an alle Universitätsangehörigen. Mitarbeitende und Führungskräfte beachten darüber hinaus bitte die ergänzenden Hinweise im Intranet.
Darauf können Sie sich verlassen: Ihr Anliegen, Ihre Daten und die Gespräche unterliegen der Schweigepflicht. Wir behandeln alles streng vertraulich und veranlassen nichts ohne Ihre Zustimmung.
Kontakt
Jens Augspurger, M.Res. M.A. (er/ihn)
Stabsstelle Gleichstellung und Diversität
B 6, 30–32 – Raum 026
68159 Mannheim
Dipl.-Soz.päd. (FH) Alexandra Zimmermann (sie/ihr)
Stabsstelle Gleichstellung und Diversität
B 6, 30–32 – Raum 014
68159 Mannheim
Auch der Personalrat, die Schwerbehindertenvertretung und die Beauftragte für Chancengleichheit haben für Ihr Anliegen stets ein offenes Ohr!
Vielfalt fördern
Unser Ziel ist es, die Universität zu einem Ort zu machen, an dem wir uns aktiv gegen Diskriminierung stellen und uns für Vielfalt stark machen. Auf unserer Diversity-Seite finden Sie Angebote und Anlaufstellen, die Beratung und Unterstützung anbieten.